تقویت حس تعهد و تعلق شغلی

مطالعه دلایل پیشرفت‌های سریع و چشمگیر موفق‌ترین شرکت‌های دانش-بنیان جهان نظیر گوگل (Google)، اپل (Apple)، مایکروسافت (Microsoft) و اوراکل (Oracle)، نشان داد که احساس تعلق شغلی به مجموعه شرکت و تعهد به ارمانهای آن از مهم‌ترین دلایل موفقیت در این شرکت‌ها است. به این ترتیب علاوه بر حرکت پایدار رو به جلو، روابط بین فردی همکاران بهتر و صمیمی‌تر می‌شود و در نتیجه میزان رضایت شغلی و سلامت روانی مدیران و همچنین کلیه پرسنل افزایش می‌یابد.